公司恶意罚款问题怎么处理

大家都在问查看更多

• 问恶意罚款的公司怎么处理
  

  劳动法上的用人单位不是行政执法机关，无权对职工的违法行为进行罚款，但是公司可以对违反规章制度犯劳动者扣工资处理。除以之外，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

• 问公司恶意罚款怎么处罚
  

  对于用人单位恶意罚款，劳动者要明白公司是没有处罚权利的，对于公司恶意罚款，可以先收集相关证据，证据充足的，可以向劳动监察大队反映和投诉，并且通过劳动仲裁来进行维权。根据《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条第一项规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

• 问公司恶意罚款员工怎么处理
  

  公司没有罚款的权利，本身公司罚款就是违法的，恶意罚款更是违法，遇到这种情况，劳动者可以以公司克扣工资为由到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，或者可以直接申请劳动仲裁，要求单位返还恶意罚款所罚的钱。 注意不了是投诉还是申请劳动仲裁都要注意收集公司恶意罚款的证据，证据充分的才有利于维权。

相关法律短视频查看更多

• 1'16
  恶意拖欠货款怎么处理

  3,793人已观看

• 1'08
  遗产分配问题怎么处理

  887人已观看

• 1'38
  挪用公司公款怎么处理

  939人已观看

• 1'12
  公司恶意调岗降薪怎么办

  10,155人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司恶意罚款怎么处理？

  451人已浏览

• 
  公司恶意罚款怎么处理

  233人已浏览

• 
  公司恶意罚款如何处理

  1,041人已浏览

• 
  公司恶意扣款怎么处理

  532人已浏览