辞职赔偿公司违约金是工资的多少

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• 问辞职违约金是多少?
  

  需要承担什么后果一是要看你和农行签的合同的内容中有关的条款，解除合同需要承担什么样的不利后果。另一方面，如果是你单方面解除合同主动辞职那肯定是拿不到补偿金的。其他只要你遵守合同来做就不会承担别的后果。

• 问劳务派遣公司辞职违约金是多少
  

  劳务派遣公司未为职工支付培训费，或者双方未约定服务期限和违约金的，职工不需要提前支付违约金。根据《劳动合同法》的规定，劳动者可以单方面辞职，但需要提前30天通知，并撰写辞职报告。违约金取决于原合同是如何约定的，约定的违约金是否符合法律规定。根据《劳动合同法》的规定，用人单位（即劳务派遣公司）为职工提供专项培训费用的，应当进行专业技术培训，并与职工签订协议，约定服务期限。服务期未满，职工离职的，职工应当按照约定支付违约金，但用人单位要求职工支付的违约金不得超过服务期未履行部分应分摊的培训费用。

• 问提出辞职得赔偿多少违约金
  

  1、提前30天书面提出离职，如果未对你进行专项培训，未签订培训协议的，你不需要支付违约金 2、劳动者有自主择业权，劳动合同签订后，双方都可以提出解除，不算违约 3、除培训和竞业限制外，用人单位与你约定的违约金，是无效的。

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