相关法规
相关问答
跟公司续签谈待遇合适。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 合同的内容,可以经过双方共同协商在公平公正的情...
跟公司续签谈待遇合适。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 合同的内容,可以经过双方共同协商在公平公正的情...
大家都在问查看更多
总公司对于分公司对外签订合同所引起的民事责任的承担实际上是一种补充清偿的责任,一旦分公司对外债务难以清偿,总公司就应当承担所剩余债务清偿的责任。实务中,我们一般的做法是将分公司以及总公司列为共同被告,要求分公司承担相应的法律责任,同时要求总公司承担分公司债务不能清偿后的补充清偿责任。 以上全都是关于分公司可否对外签订合同问题的资料。我们可以明白分公司在日常的合法经营当中,是可以用自己分公司自己的名义与其他企业或者个体签订相关合作协议的,但这并不意味着与总公司无关,一旦分公司无法履行自己的合同义务,总公司必须担责。
1.证明存在劳动关系,可以让公司缴纳社保;2.公司加班是否合理,与公司性质有关;3.假如公司是一般性的企业,则在周末周末加班的,需要支付工资的2倍作为加班费;4.年终分红,看你是在分红前还是分红后辞职,分红前辞职,公司可以不用支付分红;5.在工作期间延长工作时间的,按照工资1.5倍支付加班费。
应当支付补偿金的。其实大部分钱由保险出,公司应当积极为你申报工伤。可能公司没有为你购买工伤保险。跟公司谈工伤赔偿怎么谈你最好咨询当地律师,一般是医药费由用人单位支付,则可以主张要求赔偿一次性伤残就业补助金6个月本人工资。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
81人已浏览
93人已浏览
326人已浏览
471人已浏览
网友热门关注