相关问答
合伙企业跟职工建立劳动关系的就应该签订书面劳动合同，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人...
合伙企业员工也应签订劳动合同。《劳动合同法》第二条规定：中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下简称用人单位）与劳...
大家都在问查看更多
1、合伙企业是能订立合同的。 2、订立合同主体的条件，即当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为部力。而合同的主体包括自然人、法人和其他组织。 3、非法人组织是不具有法人资格,但是能够依法以自己的名义从事民事活动的组织。合伙企业就属于非法人组织的一种,所以是能订立合同的。
你提问的“已经签订劳动合同的员工能否和其他企业签订劳动合同”。答复是可以的。理由如下： 1、如果你在一个用人单位工作期间，想换一个工作单位，你可以在未解除劳动合同时，先找到其它用人单位，并可以与新的用人单位签订劳动合同。但是，在签订新的劳动合同时，要注意时间上的连接。如，你应当提前一个月向原用人单位提出辞职，也可以在与新的用人单位签订合同时写明延迟报到的日期。 2、如果你是从事短期工作的，在一个单位未完工以前，与新的用人单位签订新的劳动合同是很正常的事，但是，新老单位工作的工作时间要安排好。 3、如果你从事的是一个兼职的工作，只要不影响与前面一个用人单位的工作时间，就可以与多个用人单位签订劳动合同。
用人单位单独与职工签订试用期合同不合法。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
214人已浏览
157人已浏览
292人已浏览
164人已浏览
网友热门关注
