用人单位解除或终止时应履行的义务有哪些

大家都在问查看更多

• 问单位应在解除劳动合同时出具解除或者终止劳动合同证明的义务有哪些
  

  用人单位有出具解除或者终止劳动合同证明的义务。根据《劳动合同法》第五十条的规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《劳动合同法实施条例》第二十四条规定，用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。《劳动合同法》第八十九条规定，用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。现在的问题是你在其它地方，你回去办理也不太方便，建议你多给那边人力资源部领导说点好话什么的，想办法让他们给你以传真的形式发来一份这样的证明。一般情况下新的用人单位都需要那个离职证明，这样第一他们可以确认你是不是真的和原来单位解除劳动合同了，第二可以证明你的工作时间。

• 问解除和终止后，双方有哪些义务要履行
  

  最普遍的介绍：合同问题特点是什么：已经解除举例说明应用场景：劳动合同法其它含义：无法律效力举例说明应用场景：没有义务。

• 问用人单位在终止劳动合同时应当履行相应的义务，应当支付哪些赔偿？
  

  根据《劳动法》的规定，用人单位在终止劳动合同时应履行相应的义务：1、提前一个月以书面形式通知对方。2、应当向劳动者支付经济补偿，其标准为，在本单位工作每满一年发给相当于本人一个月工资的经济赔偿，最多不超过12个月。3、劳动者患病或者非因工负伤，劳动合同期满终止劳动合同的，用人单位应当支付不低于6个月工资的医疗补助费；对患重病或绝症的，还应当适当增加医疗补助费。4、用人单位有义务协助劳动者办理就业登记和失业保险手续等。5、对于劳动者患病，或女职工怀孕、生育和哺乳的，其劳动合同期限应自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。你看下，你符合哪些条件？

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  用人单位违法或者终止劳动合同

  1,735人已观看

• 1'02
  公务员应当履行哪些义务

  9,068人已观看

• 1'07
  合同终止与合同解除的区别有哪些

  4,336人已观看

• 1'23
  解除和终止哪个更严重

  1,593人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同解除或终止后的单位义务

  299人已浏览

• 
  劳动合同解除或终止应当履行什么义务

  97人已浏览

• 
  合同终止后应履行的义务有哪些

  65人已浏览

• 
  劳动合同解除后用人单位应履行的义务

  163人已浏览