让公司公司帮加班我该怎么拒绝

大家都在问查看更多

• 问公司要求加班我拒绝上班该怎么办？
  

  用人单位未与工会和劳动者协商，强迫劳动者延长工作时间的，应给予警告，责令改正，并可按每名劳动者每延长工作时间一小时罚款一百元以下的标准处罚。 用人单位每日延长劳动者工作时间超过三小时或每月延长工作时间超过三十六小时的，应给予警告，责令改正，并可按每名劳动者每超过工作时间一小时罚款一百元以下的标准处罚。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的，应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照法律、法规规定给予劳动者经济补偿的。 责令用人单位支付劳动者经济补偿按有关规定执行。

• 问孕妇加班公司该怎么拒绝
  

  对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

• 问因加班拒绝加班，公司该怎么维权
  

  拒绝加班被辞退，是不合法的，属于单位违法解除劳动合同。 除法定加班情况外，员工可以选择接受或拒绝，单位不得强制员工加班。劳动者可以要求公司继续履行劳动合同，也就是说可以回到公司继续工作，也可以要求公司支付双倍解除劳动合同的经济补偿金。 工人不得拒绝的法定加班情况如下 （一）发生自然灾害、事故或其他原因，威胁工人生命健康和财产安全，需要紧急处理 （二）生产设备，交通运输线路，公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的； （三）法律，行政法规规定的其他情形。

相关法律短视频查看更多

• 1'03
  公司帮我交社保怎么查

  8,941人已观看

• 1'11
  员工有权利拒绝加班吗

  1,661人已观看

• 0'55
  对方酒驾保险公司拒赔我怎么办

  2,184人已观看

• 0'59
  公司找理由辞退我该怎么办

  3,116人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司让我加班能不能拒绝

  123人已浏览

• 
  公司让员工加班怎么拒绝

  179人已浏览

• 
  公司让加班可以拒绝吗

  388人已浏览

• 
  公司让加班可以拒绝吗

  537人已浏览