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工伤赔偿受伤前工资怎样算

2023-05-28
工伤职工停止工作治疗工伤期间的工资按遭受事故伤害前正常上班期间工资标准不变,由用人单位按月支付;受伤前工资不稳定的,可以按遭受事故伤害前12个月平均月工资支付。 工伤构成伤残的职工以及工亡职工,一次性伤残补助金和伤残津贴,供养亲属抚恤金的本人工资,按遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资计算。 五至十级的工伤职工,解除或者终止劳动关系享有的一次性工伤医疗补助金就业补助金,一般按所在省市上年平均工资支付,也有的省市按解除或者终止合同前12个月本人月缴费工资支付,也有的省市如江苏采用定额支付。

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