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尊敬的咨询者,您好,根据你向我咨询的问题,若与单位发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系...
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。如果你与单位或老...
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离婚的话分为协议离婚和起诉离婚。首先建议你选择协议离婚,这是对双方最好的处理方式。当然,如果不能协议解决的话那就只能通过诉讼离婚的方式。起诉离婚的话会涉及到财产分割以及孩子抚养权的问题。 现在你那边到底是什么一个情况我还不是很了解,所以不能说立马就能给你一个完整准确的意见,因为这一切的建议都要综合考虑之后决定。你看这样行不行,你现在方便的话直接来电给我说一下事情的详细的细节。我再给你分析判断一下。
民事纠纷发生冲突的,可以报警打110。 也可以直接到法院起诉处理,提交诉状,身份证复印件,诉讼费,证据到法院立案庭办理立案手续。 发生了民事纠纷,当事人可以请求人民调解委员会,有关单位,有 关行政部门进行调解,也可以依法向仲裁机构申请仲裁,或者向人民法院提起民事诉讼。人民调解委员会根据法律规定,根据自愿原则进行调解。当事人不愿履行调停达成的协议的调停,不能调停或后悔的,可以向人民法院起诉。
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