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1、有效。劳动合同不是必须法人签字,一般法人授权的责任人也是可以签字生效的,但是需要法人授权的委托书。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并...
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劳动合同中,公司公章和法人的签字有同等的效力,合同上只有法人签字,没有公司的公章,这样不影响合同的效力。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
关于劳动合同非本人签名问题我们做出以下回答 不是本人签字的劳动合同是无效的,如果委托别人签也必须有书面委托才行 公司这样做了毫无意义,合同无效,对员工没影响,反而会给公司造成损失,比如:且因为不是与员工本人签的,相当于没和员工签订劳动合同按现行劳动法,超过一个月签订劳动合同的,没签合同的那几个月每月应支付员工双倍工资;超过12个月不签订劳动合同,则视为订立了无固定期限劳动合同
有效的。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
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