职务作品法条依据是什么-法师兄

职务作品法条依据是《著作权法》当中11条第3款。需要注意的是，在个人作品和职务作品的认定中，是要结合作者和单位之间的约定以及法律的规定等因素来处理的，此时也是为了更好的保护著作权的归属。

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职务作品法条依据是《著作权法》当中11条第3款。需要注意的是，在个人作品和职务作品的认定中，是要结合作者和单位之间的约定以及法律的规定等因素...

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职务作品有法律规定是根据《著作权法》第11条第3款的规定，由单位主持、代表单位意志创作并由单位承担责任的作品，单位被视为作者，行使完整的著作...

职务作品的界定有严格条件，著作权归属的依据就是看作品是否在工作时间及是否利用单位物质条件等。职务作品的归属是作者本人，属于特殊作品的，单位应该给作者物质奖励，职务作品完成后，两年内单位有优先使用的权利。

合作作品著作权法律依据是什么合作作品著作权的归属及行使的相关规定如下所述：《著作权法》第十三条：两人以上合作创作的作品，著作权由合作作者共同享有。没有参加创作的人，不能成为合作作者。合作作品可以分割使用的，作者对各自创作的部分可以单独享有著作权，但行使著作权时不得侵犯合作作品整体的著作权。《著作权法》第二十一条：公民的作品，其发表权、本法第十条第一款第(五)项至第(十七)项规定的权利的保护期为作者终生及其死亡后五十年，截止于作者死亡后第五十年的12月31日;如果是合作作品，截止于最后死亡的作者死亡后第五十年的12月31日。法人或者其他组织的作品、著作权(署名权除外)由法人或者其他组织享有的职务作品，其发表权、本法第十条第一款第(五)项至第(十七)项规定的权利的保护期为五十年，截止于作品首次发表后第五十年的12月31日，但作品自创作完成后五十年内未发表的，本法不再保护。电影作品和以类似摄制电影的方法创作的作品、摄影作品，其发表权、本法第十条第一款第(五)项至第(十七)项规定的权利的保护期为五十年，截止于作品首次发表后第五十年的12月31日，但作品自创作完成后五十年内未发表的，本法不再保护。

即根据著作权法第11条第3款的规定，由单位主持、代表单位意志创作并由单位承担责任的作品，单位被视为作者，行使完整的著作权。除单位作品外，公民为完成单位工作任务而又未主要利用单位物质技术条件创作的作品，称为一般职务作品。其著作权由作者享有，但法人或者其他组织有权在业务范围内优先使用。作品完成两年内，未经单位同意，作者不得许可第三人或者其他组织以与单位相同的方式使用该作品。作品完成两年内，经单位同意，作者许可第三人以与单位使用的相同方式使用作品所获报酬，由作者与单位按约定的比例分配。作品完成两年的期限，自作者向单位交付作品之日起计算。特殊职务作品，这是指根据著作权法第16条第2款规定，主要是利用法人或其他组织的物质技术条件制作，并由法人或其他组织承担责任的工程设计图、产品设计图、地图、计算机软件等职务作品，或法律、行政法规规定或合同约定著作权由法人或者其他组织享有的职务作品。特殊职务作品的作者享有署名权，著作权人的其他权利由法人或者其他组织享有，法人或者其他组织可以给予作者奖励。一般职务作品的知识产权人是创作人自己，用人单位有优先使用的权利。关键是看你的作品是属于一般职务作品还是特殊职务作品。