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符合申请条件的自谋职业或自主创业者，可以同时享受就业岗位补贴和社会保险费补贴。...
现在国家规定的退休年龄是男60女50。4050是指截止至2011年12月31号前，达到4050标准（即男性年满50周岁，女性年满40周岁）的...
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劳动者辞职后离职前遇到法定节假日是算工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据，由劳动保障监察大队下达限期改正，逾期不改正的，劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定；逾期未执行的，申请法院强制执行。同时逾期不改正的，劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50-100的赔偿金（劳动保障监察条例第26条）。
1、不可以：该项补助是以当事人参保社保为享受的前置条件的，未参保社保的，不能享受到该补助；2、申请时所需要的资料：（1）申请人办理申请手续时需提供以下资料，一式两份，其中复印件按上级要求统一使用A4纸复印。（2）《灵活就业人员社保补贴申请表》原件；（3）《灵活就业证明》（一张原件，一张复印件）；（4）申请人的有效身份证和户口本原件及复印件；（5）社会保险费（养老保险、医疗保险）缴费单据复印件；（6）《档案托管合同书》复印件；（7）从其他公共托管机构转移到市档案托管中心的申请人需提供往年度社保补贴享受情况证明。
从1月1日起，为底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为退休人员月人均基本养老金的 6.5%左右。实际调整将实行定额调整、挂钩调整与适当倾斜三结合，定额调整体现公平，挂钩调整体现多工作、多缴费、多得养老金的激励机制，可以与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩，适当倾斜对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体予以照顾。至少三类退休职工群体将在此次调整中明显受益： 1.缴费年限长的退休职工; 2.艰苦边远地区退休职工; 3.高龄退休职工。
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