请问一下立案费用是怎么计算的-法师兄

立案的费用主要包括案件收费费、财产保全申请费、公告费、执行申请费等，对于立案费用如何计算主要看案件的类型是否与财产有关，涉及财产的案件立案收费是实行按比例分段累计交纳。

《诉讼费用交纳办法》第十三条第一项（一）财产案件根据诉讼请求的金额或者价额，按照下列比例分段累计交纳： 1.不超过1万元的，每件交纳50元； 2.超过1万元至10万元的部分，按照 2.5％交纳； 3.超过10万元至20万元的部分，按照2％交纳； 4.超过20万元至50万元的部分，按照 1.5％交纳； 5.超过50万元至100万元的部分，按照1％交纳； 6.超过100万元至200万元的部分，按照0.9％交纳； 7.超过200万元至500万元的部分，按照0.8％交纳； 8.超过500万元至1000万元的部分，按照0.7％交纳； 9.超过1000万元至2000万元的部分，按照0.6％交纳； 10.超过2000万元的部分，按照0.5％交纳。

答

交纳完诉讼费用就代表案件已经立案了。原告需要自接到人民法院交纳诉讼费用通知次日起7日内交纳案件受理费，逾期没有交纳的，人民法院会依法裁定本案...

答

第一审人民法院收到起诉书（状）或者执行申请书后，经审查认为符合受理条件的应当在七日内立案；收到自诉人自诉状或者口头告诉的，经审查认为符合自诉...

1、假设我们现在有一份表格，表格中记录的是合同的签订日期和合同期限，合同有效期一年的计算需要通过这两个数据计算出到期日。 2、在D2单元格中输入如下公式： =DATE(YEAR(B2)+C2,MONTH(B2),DAY(B2)-1) 公式即代表在原年份上加上C2单元格表示的合同期限，月份不变，日则减去一天。 3、将D列的单元格全部下拉填充该公式，或者双击D2单元格右下角，表示D列全部使用该公式。 4、改完之后日期会默认显示类似2015/1/1这样的格式，则右键D列，选择设置单元格格式。 5、将单元格格式选为日期，并在右边选择*2001年3月14日这种格式。这样单元格就会显示成我们熟悉的日期格式。

中伤者的营养费应当以医嘱为准，医嘱上没有“加强营养”的，一般不支持营养费。关于数额，一般是由法官根据伤者的实际情况酌定，也就是说没有一个明确的标准。在珠三角地区，一般为500-1500元，也有判200元的。有些伤者对此不予理解，认为几百块钱相对于出了那么多血而言简直少得可怜，但医生认为加强营养实际上费用并不高，比如一天加多一个鸡蛋的效果很好，但费用其实并不高。

根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定一、制度工作时间的计算年工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日：250天÷4季=62.5天/季月工作日：250天÷12月=20.83天/月工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。二、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天日工资的相关知识：各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)：根据《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第513号)的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：一、制度工作时间的计算年工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日：250天÷4季=62.5天/季月工作日：250天÷12月=20.83天/月工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。二、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天