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一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点...
如确认存在劳动关系的,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济赔偿金。如存在不支付工资的情况您可一并主张...
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根据约定履行就行,违反约定发生争议协商不成,可以通过仲裁程序主张权利
劳动合同解除的方式,符合法律规定应当支付经济补偿金情形时,单位应按没工作一年支付一个月工资得标准支付经济补偿金。
可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
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