下岗职工提前退休的要求

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• 问下岗职工可以提前退休吗
  

  可以提前退休，但必须符合一定条件：（1）男年满50周岁,女年满45周岁；（2）1992年底以前参加工作的连续工龄和1993年1月以后的实际缴费年限满10年；1993年1月1日以后参加工作,实际缴费年限满15年；（3）因病连续停止工作一年以上（精神病患者为2年以上）;下岗人员离开工作岗位一年以上；（4）单位职工经市劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论；失业特困人员经本人所在地区、县劳动鉴委员会作出完全丧失劳动能力的鉴定结论。

• 问下岗职工提前退休要什么条件？
  

  1、因病提前退休：男年满50周岁，女年满45周岁。 交费年限（含视同交费年限）满15年及其以上。 因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工。 符合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能办理因病提前退休。 2、特殊工种办理提前退休：按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定可以提前5年退休的工作有：从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或者其他有害身体健康的工作，且连续工龄满10年的；或者由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的女职工。 3、可以提前10年退休的有：连续工龄满10年由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的男职工。因公致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，则可以不定期地提前退休。

• 问下岗工职工可以提前退休吗
  

  下岗工职工不可以提前退休。在体制大潮改革时期，九十年代中期，国家曾经允许国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工；三年内有压锭任务的国有纺织企业中，符合规定的纺纱、织布工种的挡车工，提前退休。但该项工作早已结束，相关政策早已废止。现在下岗职工按法定退休年龄退休。

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