相关法规
相关问答
退休后在工作的,应该签订的合同是劳务合同,而不是劳动合同。具体...
被用人单位聘用或者被返聘回原单位的离退休人员,与用人单位聘用或者原工作单位之间不存在劳动关系,而是劳务关系,不用再次签订劳动合同。所以与劳动...
大家都在问查看更多
退休人员返聘签劳务合同,合同的内容需要包括当事人的姓名或者名称和住所、标的、数量、质量、价款或者报酬、履行期限、地点和方式、违约责任、解决争议的方法等内容。
退休返聘人员不需要签订劳动合同。退休人员已经不具有法律意义上的劳动者资格,退休人员与用人单位之间不再是劳动法意义上的劳动关系,用人单位不需要与退休人员订立劳动合同。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,按劳务关系处理。
一般来说,退休人员的再就业和使用者不是劳动关系,而是录用关系。公司因工作需要聘用退休员工继续为公司工作的人可以再就业。已经享受养老保险待遇的退休人员再次被聘用的,与用人单位没有建立劳动关系,双方没有签订劳动合同,而是签订了聘用协议,双方的关系是劳务合同关系。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
603人已浏览
701人已浏览
442人已浏览
296人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询