法人人格混同劳动债权纠纷-法师兄

法人人格混同劳动债权纠纷

2022-10-15

1、所谓的公司法人人格混同，是指在形式上具有法人资格的公司与股东之间，或公司与公司之间，在财产、业务、人员等方面出现混同，导致公司法人丧失独立承担民事责任资格的情形。 2、公司法人人格混同行为侵害公司债权人的利益，违背诚实信用的基本准则，破坏市场交易安全。现实生活中，人格混同外部表现主要有下面几种： (1)母、子公司间的人格混同。由于母、子公司间存有控制与被控制的关系，子公司虽然系独立的法人实体，但没有自己独立的财产，故很难保证其自身意志的独立性，据此，可从维护公平原则出发，否认子公司的法人人格，把子公司与母公司视为同一人格，由母公司直接对子公司的债务承担责任。 (2)企业相互投资引起的人格混同。因为在相互持股的情况下，一方所持有的对方的一部分股份很可能就是对方出资给自己的财产，如该部分股份达到了控股程度，则表面上看似乎是二个相互独立的企业，但实际上已经混合为一体，从而产生公司与股东人格混同。 (3)姐妹公司间的人格混同。一人出资组成数个公司，各个公司在表面上是彼此独立的，实际上它们在财产利益、盈余分配等方面形成一体，董事、监理相互兼任，且各个公司的经营决策等权利均由投资者一人掌握。

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保证人与债权人应当以书面形式订立保证合同。这主要是因考虑到保证合同的内容比较复杂，没有书面的保证合同，一旦发生纠纷，很难处理。因此，凡不以书...
问债权人与债务人合同混同是什么意思

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(一)广义的混同包括三种情形： 1所有权与他物权归属于同一人; 2债权与债务归属于同一人; 3主债务与保证债务归属于同一人。 (二)狭义的混...

由于公司组织机构混同即公司人员混同，主要表现为公司之间董事的相互兼任，总经理及公司高级管理人员的统一调配和任命;公司与股东或两个不同实体的董事、经理完全一致，甚至雇员也完全一致，也就是我们通常所说的“一套人马，两块牌子”。对公司人员混同的举证方式通常有通过向工商行政管理局申请的公司注册信息查询，从关联公司内部的任职情况，公司对外发布的信息资料，公司对外经济和社会交往的联系情况。向法院申请向劳动保障部门查询劳动合同备案，向银行申请对企业员工工资情况进行调查。审判实践中我们发现，对关联公司混同主张举证失败的原因主要有二：其一是对许多国家有关部门可能掌握的但当事人无法自行收集的关于关联公司混同的证据资料，原告很少，甚至没有向法院申请向有关国家机关调查取证。其二，当事人常常独立作证，举证方式单一，没有能有效地将各债权人的证据信息整合利用。有时候存在混同事实的关联公司的债权人各自手中的证据集中起来互相印证，能够使债权人对公司法人人格混同的主张变得非常容易得到证明。在审判实践中，法院也可以依据案情需要要求关联公司提供财务资料以便法院查清事实真相。