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双休日加班,用人单位给劳动者调休的,调休那天算出勤。如果不安排调休,用人单位应该按200%支付劳动者加班费。 并且,工作日延时加班和法定节假...
就周末外勤不算加班这一说法有一下几点:一、根据《劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 二、按照《国务院关于职工工...
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加班调休是否算全勤的解答,双休日加班,用人单位给劳动者调休的,调休那天算出勤。如果不安排调休,用人单位应该按200%支付劳动者加班费。 并且,工作日延时加班和法定节假日加班的,不能安排调休应该支付加班费。
这个问题,一般意义上来说答案是肯定的。但涉及单位颁发全勤奖金,那就要看单位关于全勤奖金的具体规定了。
1、加班正常调休的,应支付全勤奖的。加班调休当天是视同出勤的。 2、全勤奖是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管理规定及福利制度,提高员工的工作积极性和工作效率,促进公司管理工作而设置的一项奖惩制度。
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