请求确认合同无效的诉诉状怎样写啊

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• 问确认劳动合同无效的申诉请求怎么写
  

  实践中，对劳动合同效力的确认，应当由当事人向劳动争议仲裁委员会、人民法院提起确认之诉。 所谓的确认之诉，是指一方当事人请求仲裁机构或人民法院确认其与对方当事人之间争议的法律关系是否存在或者存在的具体状态之诉。 确认之诉有肯定确认之诉和否定确认之诉之分。申诉请求应当这样写：请求依法确认申诉人与被诉人之间订立的劳动合同无效。 《劳动合同法》第26条第2款规定：对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。劳动争议仲裁机构或人民法院应当通过仲裁程序或诉讼程序，以裁决或判决的形式确认劳动合同无效。

• 问请求法院确认合同无效的诉求
  

  根据你的案情，分析如下： 1、关于是否适用诉讼时效的分析。本案，原告在起诉时其实有两个诉求，一是请求法院确认合同无效，二是请求返还财产。对于原告请求确认合同无效的诉求，请求确认合同无效的权利的行使，不需要合同另一方的同意或者给付，通过权利人的单方主张后由法院或者仲裁机构确认即可实现。此种权利特征与撤销权尤为类似，其在性质上当属形成权无疑，故不受诉讼时效制度的限制，所以，关于原告请求法院确认合同无效，是合法的。对于原告请求返还财产，属于不当得利请求权，而不当得利属于债权，故应适用诉讼时效的规定。 2、关于诉讼时效起算点的分析。无效合同签订后，当事人受领给付之时，合同就是无效的（尽管这尚未得到法院的确认），换句话说，受领给付无法律根据，构成不当得利，返还义务立即产生。因此，诉讼时效期间应自受领给付之时的次日起算。所以，诉讼时效应当从农金会将钱打给你的那天开始计算。 3、一审时，法院没有将传票交到你的手中，将传票寄往你的户籍地，也没有人替你签收，而公告送达期间为2个月，本案开庭距离受理日期还不到两个月，所以，也没有公告送达，本案的审理，严重违反了法定程序，侵害了你的合法的应诉的权利，你可以向上级法院申请再审，我认为上级法院应当裁定再审。

• 问请求确认合同无效的诉讼时效
  

  “请求法院确认合同无效的权利”属于间接形成权，因诉讼时效只适用于请求权，不适用于形成权，故不适用诉讼时效相关规定。因此，请求确认合同无效的诉讼时效不受限制。

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