劳动纠纷到期的劳动申诉时效是多久

大家都在问查看更多

• 问劳动纠纷申诉期多久
  

  劳动纠纷的仲裁时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被损害之日起计算。因不可抗力或者有其他正当理由仲裁时效中止的，从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。因对方当事人同意履行义务等原因而中断的，从中断时起，仲裁时效期间重新计算。

• 问劳动纠纷申诉期限到底多久
  

  劳动工资纠纷属于劳动争议，仲裁申请期限为一年，自当事人知道或者应当知道其权利受到侵犯之日起计算。劳动关系存在期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁期限的限制。

• 问劳动纠纷申请劳动仲裁的时效是多久
  

  当事人就劳动纠纷而申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利受侵害之日起计算。如果是劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受上述仲裁时效期间限制。但劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内申请仲裁。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  劳动合同纠纷诉讼时效为多长时间

  2,575人已观看

• 1'14
  劳动纠纷起诉费是多少

  3,463人已观看

• 1'01
  什么是劳动纠纷

  1,189人已观看

• 1'14
  医疗纠纷的诉讼时效是多久

  1,006人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动纠纷申诉期是多久

  94人已浏览

• 
  劳动纠纷申诉期多久

  85人已浏览

• 
  劳动纠纷申诉的期限是多久

  116人已浏览

• 
  劳动纠纷申诉时间是多久

  133人已浏览