如何区分代理制和合同制

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• 问请问如何区分劳务派遣和编外合同制？
  

  编外用工，外聘，劳务派遣，都属于非编制员工，一般都是发生在事业单位编制满了但又需要人的情况下。正常情况下薪资待遇，福利待遇都和正式工不同。编外合同制和劳务派遣待遇和一般企业一样，但是工作地点在事业单位，劳动合同也是和第三方签订的，薪资发放等等都是和第三方公司挂钩。所以提升什么的机会比较少。

• 问如何制定化妆品代理的合同
  

  化妆品代理合同一般规定以下条款： 当事人的姓名、姓名和住所； 二是代理区域； 三是代理期限； 4、代理事项； 6、结算方式； 7、订货、验货和退换货协议。

• 问无权代理和表见代理的区别和限制
  

  第一，不同概念的无权代理是指代理人没有代理权的代理行为。表见代理是指被代理人的行为足以使善意的第三人相信无权代理人有代理权，基于此信任与无权代理人进行交易，由此产生的法律效力强行由被代理人承担。第二，在不同的法律效果表明代理中，行为人没有代理权，因为他与行为人之间有一定的事实或法律联系，所以相对人有足够的理由相信行为人是自己的代理人，有代理权；无权代理，行为人不仅实际上没有代理权，而且表面上也没有充分的理由让相对人相信自己有代理权。三是主张表见代理，则代理行为的法律效力直接属于被代理人，被代理人承担法律后果后，有权向代理人主张损害赔偿。无权代理的，经代理人追认，由代理人承担民事责任，未经追认的，由行为人承担民事责任。

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