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经营劳务派遣业务需要办理《劳务派遣经营许可证》,并且还应当具备下列条件:有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;注册资本不得少于人民币二...
经营劳务派遣业务需要办理《劳务派遣经营许可证》,并且还应当具备下列条件:有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;注册资本不得少于人民币二...
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劳务派遣许可证使用范围:是人力资源服务机构和社会保障机构共同设立的劳动力输出单位。《劳务派遣许可证》由省级机关受理,是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一。主要用于规范劳务派遣服务和人力资源输出中对派遣人员的各项管理。分为:国内劳务派遣和国际劳务派遣。 我国的情况是人口多,劳动力众多,在用人市场方面给企业提供了红利。为节省用人成本,很多企业采用劳务派遣的方式雇佣员工。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 看到这里,ask.com小编相信你也了解了相关的知识内容了,在进行劳务派遣的时候,是需要对相关的劳务问题进行处理的,避免纠纷产生。好了以上就是成都劳务派遣是怎样的相关内容,如果你还有疑问,可以咨询我们的律师。
劳务派遣需要申请《劳务派遣营业执照》,经营劳务派遣业务应当具备下列条件:有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;注册资本不得少于200万元;有适合业务的固定营业场所和设施;其他条件。
劳务派遣许可证办理需要的材料; (一)注册资本不得少于人民币200万元; (二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施; (三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度; (四)法律、行政法规规定的其他条件。
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