隐瞒不孕是否能依法离婚

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• 问隐瞒不孕的可以离婚吗
  

  另一种是，婚后女方隐瞒不孕，若导致双方对是否生育子女产生争议，可认定为夫妻感情破裂，可以离婚。

• 问当事人隐瞒怀孕是否违法
  

  怀孕问题不是法定的必须向单位报告的事项，所以员工入职隐瞒怀孕是不违法的。 而且员工怀孕是其个人隐私，因此不属于劳动者必须如实说明的内容，其有权不予告知，并且怀孕是女性公民所享有的基本权利，也是基本人权，企业不得以怀孕为由辞退员工。

• 问入职隐瞒怀孕是否违法啊?
  

  不违法。首先用人单位不得有性别歧视，除国家规定的不适合妇女的工种或者工作岗位外，用人单位不得以性别为由拒绝录用妇女或提高对妇女的录用标准。用人单位招用劳动者时，只有权了解劳动者与劳动合同直接相关的内容，与合同履行并不直接相关的婚育情况，用人单位无权调查，职工也有权不予告知。因此，即使是隐瞒了自己的婚育状况，除非用人单位能够证明劳动者的婚姻状况、生育状况与劳动合同直接相关，对签订劳动合同有决定性影响，否则，职工的隐瞒行为并不构成法律上的欺诈行为，用人单位也无权以此为由解除劳动合同。

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