劳务合同心脏病猝死怎么办的嗯？

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• 问殴打致人致人心脏病发作猝死怎么量刑刑罚
  

  若明知对方有心脏病的，殴打致人心脏病发作猝死符合故意伤害致人死亡的构成要件，一般应定性为故意伤害罪。故意伤害致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

• 问突发心脏病死亡该怎么办
  

  立即报案。 公安法医会对死因作出鉴定。 如是人为，则可以立刑事案。 同时民事索赔， 如是工伤，则可以向劳动部门申报工伤。 认定后可以拿到工伤待遇。 如没有劳动关系的，可以按人损来主张权利，

• 问殴打致人心脏病发作猝死如何定性量刑？
  

  若明知对方有心脏病的，殴打致人心脏病发作猝死符合故意伤害致人死亡的构成要件，一般应定性为故意伤害罪。故意伤害致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

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