律师试岗加班是否合法

大家都在问查看更多

• 问长期加班不给加班费是否合法
  

  如果是用人单位要求的加班没有加班费的话是不合法的。

• 问加班经常没有加班费是否合法
  

  经常加班没有加班费属于违反行为，用人单位不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位加付赔偿金。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。

• 问试用期内降薪调岗是否合法
  

  试用期内降薪调岗是否合法根据具体情况决定，若劳动合同中有试用期内降薪规定的，则降薪合法。 根据《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

相关法律短视频查看更多

• 0'56
  加班不给加班费给调休违法吗

  5,472人已观看

• 1'03
  完不成工作就要加班合法么

  10,783人已观看

• 1'21
  哺乳期单位安排值班是否合法

  3,662人已观看

• 1'11
  房屋加层是否违法

  5,425人已观看

相关普法查看更多

• 
  加班不给加班费是否合法

  139人已浏览

• 
  加班没有加班费是否合法

  183人已浏览

• 
  试用期无偿加班是否合理

  453人已浏览

• 
  强制加班有加班费是否合法

  220人已浏览