上海临时工派遣是怎样的？

大家都在问查看更多

• 问派遣工临时工试用期是多久
  

  劳务派遣工是没有严格意义的试用期的。 关于试用期，按照《劳动合同法》规定： 第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 试用期并不是临时工。 如果要是考上编制的话，即使是在试用期也不能按照临时工算，只是未满试用期不参加年终考核。如果是聘用制人员，还没有过试用期的话，就是临时工。

• 问劳务派遣和临时工的区别
  

  劳务派遣单位根据用工单位的要求为其选拔、派遣劳动者，由劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系，负责其工资支付、办理社会保险等日常管理性事务，而用工单位实际的使用劳动者并向劳务派遣单位支付服务费用。临时工是计划经济时期的概念，是与固定工、合同工相对应的一种用工形式，一般是指使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。

• 问劳务派遣是正式工还是临时工
  

  劳务派遣是临时工，劳务派遣一般有时间规定的，因为根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同;而临时工一般是没有劳动时间限制的，劳动时间也不固定。

相关法律短视频查看更多

• 1'10
  派遣工和正式工的区别

  30,424人已观看

• 0'55
  劳务派遣工伤怎么处理

  2,552人已观看

• 1'19
  哪些是劳务派遣

  1,624人已观看

• 0'56
  劳务派遣不给发工资怎么办

  3,016人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳务派遣的是临时工吗？

  258人已浏览

• 
  劳务派遣是临时工吗？

  253人已浏览

• 
  劳务派遣工是临时工吗

  575人已浏览

• 
  劳务派遣工是临时工吗

  972人已浏览