劳务派遣工，就是临时工吗

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• 问劳务派遣是正式工还是临时工
  

  劳务派遣是临时工，劳务派遣一般有时间规定的，因为根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同;而临时工一般是没有劳动时间限制的，劳动时间也不固定。

• 问劳务派遣属于临时工么
  

  劳务派遣只是一种就业方式，不一定是临时工，有些员工也与派遣公司签订长期或无固定期限的劳动合同。因此，在法律上，劳务派遣不一定是临时工。 《劳动合同法》第六十六条明确规定，劳动合同劳动是我国企业的基本劳动形式。劳务派遣是一种补充形式，只能在临时、辅助或替代工作中实施。

• 问劳务派遣公司临时工合法吗
  

  现在基本已经没有临时工的概念勒。临时工是全员劳动合同制实施以前的历史产物。 其实现在一样存在临时工，只不过是偷换个概念而已，我们单位就是这样，原来的正式工现在就叫合同制员工，而临时工就统统改成派遣制员工，派遣员工的一切待遇都由我们单位负责（目前是这样），而劳务公司只是收取每个临时工的50元管理费而已。我的理解是这是国家政策存在的漏洞，而让企业单位钻了空子。（如果国家规定某一行业只允许个别岗位可以招聘派遣制员工，而不是所有岗位都可以是派遣制员工，就不会出现目前的情况啦。） 说得不对的地方请勿见笑和责怪。

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