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如果公司提出解除劳动合同的,在解除劳动合同的同时会依法出具解除劳动合同的证明,并依法为劳动者办理档案和社保关系的转移手续,当事人可以自行根据...
劳动关系解除应该符合劳动合同法第三十九条至第四十七条的规定,同时解除劳动合同应该在15日内签订解除终止劳动关系证明书,并办理档案和社会保险转...
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用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 到人社局反应,要求单位出具解除劳动合同证明
除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期 内, 劳动合同期限届满时, 用人单位不得终止劳动合同。 劳动合同的期限应自动 延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。
兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作,现因_____________解除(终止)劳动关系, 解除劳动关系证明。 特此证明 本人签名:单位盖章: 法人代表签名: 年月日年月日
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