工伤山东六级工伤伤残金计算标准

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• 问山东7级工伤伤残赔偿标准与计算方法
  

  从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资.劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。山东青岛一次性工伤医疗补助金的具体标准为：7级16个月统筹地区上年度职工月平均工资；一次性伤残就业补助金的具体标准为：7级25个月统筹地区上年度职工月平均工资。

• 问六级伤残工伤标准工伤六级伤残赔偿标准
  

  职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付六级伤残为16个月的本人工资； (二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

• 问山东省工伤的赔偿标准九级伤残怎么计算
  

  山东省工伤伤残鉴定标准规定，九级工伤赔偿计算是这样的： 1、医疗费：以医院发票金额为准。 2、住院伙食补助费：住院天数×元天。 3、交通费：按实际发生。 4、停工留薪工资：本人工资×停工留薪期（以劳动局鉴定为准）。 5、护理费：住院天数×元天。 6、一次性伤残补助金：本人工资×9个月。 7、一次性医疗补助金：上年度在岗职工月平均工资×4个月。 8、一次性伤残就业补助金：上年度在岗职工月平均工资×4个月。 9、工伤复发的治疗费：实际发生。 10、康复治疗费：实际发生。

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