工伤腰部扭伤怎么处理

大家都在问查看更多

• 问腰部扭伤能申请工伤吗？
  

  1.这个要看你的受伤是否符合《工伤保险条例》第十四、十五条的规定，如果符合，则可以认定为工伤。 2.法律条文：《工伤保险条例》 腰部扭伤可以申报工伤吗的回答

• 问腰部扭伤能认定是工伤吗
  

  腰部扭伤如果是因为工作原因造成的，是可以认定为工伤的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； (四)患职业病的； (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问在工作中腰部扭伤算工伤吗
  

  属于工伤。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合《工伤保险条例》第十四条（一）款“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”之规定，应当认定为工伤。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交：劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；医疗机构出具的受伤后诊断证明书。

相关法律短视频查看更多

• 0'56
  临时工工伤怎么处理

  2,695人已观看

• 0'57
  农民工工伤怎么处理?

  1,668人已观看

• 1'08
  公司工伤怎么处理

  2,256人已观看

• 1'02
  工伤公司怎么处理

  2,084人已观看

相关普法查看更多

• 
  腰部扭伤能认定工伤吗？

  232人已浏览

• 
  腰部扭伤能认定是工伤么

  242人已浏览

• 
  腰扭伤上班腰扭伤算不算工伤

  650人已浏览

• 
  工伤腰扭怎么办？

  288人已浏览