劳动争议仲裁委员会办案规则全文第三十四条有哪些内容?

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• 问劳动争议仲裁委员会办案规则第四十三条内容
  

  庭处理集体，应当自组成仲裁庭之日起十五日内结束。案情复杂需要延期的，经报仲裁委员会批准，可以适当延期，但是延长的期限不得超过十五日。

• 问劳动争议仲裁委员会办案规则全文第十二条有哪些内容?
  

  仲裁委员会的办事机构负责劳动争议案件受理的日常工作。仲裁委员会办事机构工作人员接到仲裁申请书后，应对下列事项进行审查：(一)申诉人是否与本案有直接利害关系;(二)申请仲裁的争议是否属于劳动争议;(三)申请仲裁的劳动争议是否属于仲裁委员会的受理内容;(四)该劳动争议是否属于本仲裁委员会管辖;(五)申请书及有关材料是否齐备并符合要求;(六)申请时间是否符合申请仲裁的时效规定。对申诉材料不齐备或有关情况不明确的仲裁申请书，应指导申诉人予以补充。

• 问劳动争议仲裁委员会办案规则全文第五十条有哪些内容?
  

  直接送达仲裁文书有困难的，可以委托当事人所在地的委员会代为送达，或者邮寄送达。邮寄送达，以挂号查询回执上注明的收件日期为送达日期。

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