请问用人单位在哪些情况下，延长劳动者工作时间，不受到法律的限制？

大家都在问查看更多

• 问用人单位在哪些情况下，在特殊情况下，可以延长劳动者工作时间呢？
  

  第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制： （一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的； （二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的； （三）法律、行政法规规定的其他情形。 第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。 第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬

• 问延长劳动者工作时间不受限制的特殊情况
  

  我国劳动法第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制： (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的 (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的 (三)法律、行政法规规定的其他情形。 《国务院关于严格制止企业滥发加班加点工资的通知》中规定可以延长工作时间的： １在法定节日和公休假日内工作不能间断，必须连续生产、运输或营业的； ２必须利用法定节日或公休日的停产期间进行设备检修、保养的； ３由于生产设备、交通运输线路、公共设施等临时发生故障，必须进行抢修的； ４由于发生严重自然灾害或其他灾害，使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁，需要进行抢救的； ５为了完成国防紧急生产任务，或者完成上级在国家计划外安排的其他紧急生产任务，以及商业、供销企业在旺季完成收购、运输、加工农副产品紧急任务的。

• 问用人单位在哪些情况下，在保障劳动者的加班时间，不受劳动者的限制
  

  第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。 第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制： (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。 第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间

相关法律短视频查看更多

• 1'03
  哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿

  4,031人已观看

• 1'10
  劳动者在什么情况下不能签合同

  696人已观看

• 0'59
  用人单位违法或者终止劳动合同

  2,029人已观看

• 1'14
  工期顺延哪些情况算合法

  1,108人已观看

相关普法查看更多

• 
  用人单位在哪些情形下，延长工作时间不受规定限制

  148人已浏览

• 
  什么情况下用人单位要求劳动者延长工作时间

  166人已浏览

• 
  哪些用人单位不能延长劳动者的工作时间

  223人已浏览

• 
  用人单位在什么情形下，延长工作时间不受规定限制呢

  123人已浏览