公司没有和我签劳动合同双倍工资要如何计算

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• 问公司没有和我签劳动合同，双倍工资是应该如何计算的
  

  企业超过一个月不签订劳动后合同，从第二个月起就可以主张双倍工资。

• 问公司没有和我签劳动合同双倍工资该怎么计算
  

  企业超过一个月不签订劳动后合同，从第二个月起就可以主张双倍工资。

• 问公司没有和我签劳动合同双倍工资能怎么计算
  

  企业超过一个月不签订劳动后合同，从第二个月起就可以主张双倍工资。

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