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用人单位能随便解除劳动关系吗

2022-10-27
制度在后不能约束在前事宜。属于非法辞退,不签劳动合同也是非法的。可以要求加班费。应当签正是劳动合同。公司多项行为违法,建议找律师维权,可助你获得多项利益。

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