工伤期间合同到期了单位没续签应该如何处理？

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• 问员工与单位合同到期不续签应该如何写
  

  员工与单位合同到期不续签应该怎么写的内容是合同到期以后，如果双方中由一方不准备续签劳动合同，则劳动合同终止，是不需要写类似申请的材料，直接口头表示不再续签就应该可以。

• 问劳动合同到期单位不续签应该如何办理？
  

  劳动合同到期如果单位提出不续签终止合同，员工可以要求单位支付劳动合同每满一年支付一个月的经济补偿金。并且可以申请办理失业。

• 问工伤期间单位没给续签合同该怎么办
  

  工伤后合同到期的公司不续签劳动者可以要求经济补偿。根据《劳动合同法》第四十六条第五项规定，劳动合同期满后，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同、劳动者不同意续订的情形外。

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