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劳动法出台不执行同工同酬有什么影响

2022-11-08
1、有约定按约定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。 2、未执行同工同酬的可以申请劳动仲裁

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