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用人单位以员工有案底,无故辞退员工,合法吗

2022-10-25
涉嫌违法解除劳动合同。r员工可依据《劳动合同法》第四十八条的规定,要么要求继续履行劳动合同,要么支付第八十七条规定的二倍的赔偿金。

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