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在上下班途中,只有遭遇交通事故受伤的才能被认定是工伤,滑倒等其他原因受伤的不能算作工伤。《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,...
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上下班途中滑倒受伤一般是不能认定为工伤的。
上下班途中滑倒受伤一般是不能认定为工伤的。
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤或视同工伤: 6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 您的情况和该条接近,但又不是交通事故,且您滑到与自己不小心也有一定的责任,因此您可以尝试一下,请单位依法申请工伤认定,如果单位未在规定的期限内(30天)提出工伤认定申请,您或者您的直系亲属、工会组织可直接依法申请工伤认定。
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