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加班费申请怎么写:尊敬的单位领导:您好!我是本单位员工,因上月加班费未计算入上月工资,故申请补助。我在工作中一向认真负责,以百分百的热情与仔...
尊敬的公司领导: 为使国庆节期间两小区的安全和卫生得到保障,安全管理部及清洁部部分员工需安排在国庆节期间加班,而近期安全管理部缺编人员及清洁...
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申请部门:____________ 申请员工:____________ 加班日期:_____年_____月_____日 加班时间:上午____:____至____:____下午____:____至____:____ 晚____:____至____:____ 申请人姓名: 加班事由: 部门经理签名:_______________审批人签名:_________________
加班费仲裁申请书申请人:姓名,性别,年龄,联系方式被告:有限公司申请请求: 1、请求依法裁决被申请人支付申请人201年3月至201年2月期间的加班工资10233.2元 2、依法裁决被申请人支付申请人201年2月份工资960元 3、依法裁决被申请人自201年3月起每月按960元支付申请人生活费直至被申请人安排申请人工作止 4、依法裁决被申请人补足申请人201年3月至201年2月期间最低工资差额部分1200元 5、依法裁决被申请人返还201年1月至201年2月期间的依法应由被申请人缴纳的社会保险费2600元 6、依法裁决被申请人为申请人补交201年5月至201年12月期间以及201年3月至201年7月期间的社会保险。事实与理由:201年5月,申请人进入被申请人处从事机械加工工作,自201年1月被申请人才为申请人缴纳社会保险,但缴纳社会保险时,被申请人要求承担全部保险费用的一半,否则就不为申请人缴纳。申请人在被申请人处工作期间,双休日仅休息一天,节假日有时也加班,但被申请人未支付申请人相应的加班工资。被申请人每月支付的工资也低于最低工资标准。201年3月,被申请人找理由就没有安排申请人工作,但没有支付申请人相应的生活费。被申请人的上述行为已违反了劳动法的相关规定。综上所述,为了依法维护申请人的合法权益,特向贵委提起仲裁,请求依法裁决。此致区劳动争议仲裁委员会申请人:申请日期:年月日第二篇:加班费申请书篇一:加班费申请报告领导: 7、 8、9月份由于部门人员编制不到位,人员紧张,多数员工本休日加班的情况时有发生,但员工加班加点、不说不讲,始终坚守在自己的工作岗位上,履行自己的工作职责,确保了整个度假村的安全。
加班调休申请书是要先写明什么名字什么岗位因为什么理由调休,调休时间是由什么日期调休到什么日期,共多少天,该时间内所有的责任归自己承担,附上自己的签名和开具申请日期并找科室负责人或者人事部负责人签字。
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