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看你处理什么样的问题。如是你与学校之间的纠纷,以三方协议为准,如是你与用人单位之间的纠纷,以劳动合同为准,如是学校与用人单位之间的纠纷,以三...
三方协议事实上上是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,是应届毕业生在第一次就业时签订的协议,由学生本人、学校和用人单位三方签订。三方...
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三方协议实际上是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,是应届毕业生在第一次就业时签署的协议,由学生本人、学校和用人单位三方签订。三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收毕业生后自行终止,然后单位会与毕业生签订正式的劳动合同。 如果没有签合同只签了三方协议当然是可以不去的,不过可能就造成毁约需要承担一些后果。毕业生毁约可能造成的影响主要有: 一是可能影响就业。一般来说,一位毕业生如果违约,必须与原单位协商后要回协议,再换取新的协议。如果不能换回新的三方协议重新签订,将可能影响毕业派遣。 二是给用人单位造成损失。用人单位花费大量人力、物力、财力组织招聘工作,录用人员的后期工作已考虑、安排。一旦毕业生违约,会造成用人单位工作被动和经济损失。 三是影响学校声誉。用人单位往往将毕业生违约当成是学校管理不严,出于对学校的怀疑,用人单位以后可能不会再到学校挑选毕业生,这将对学校今后就业工作的整体利益和声誉产生影响。
1、如果在三方协议上你没有签字,对你就没有法律效力,所以不需要支付违约金。 2、一般来说在三方协议上都会写有如考入研究生、出国留些不属于违约之类的条款。 3、因为这个三方协议对你不生效,所以你们学校的说法不对,应该是你们学校为难你,所以你需要跟学校好好沟通。(我的想法是,你们学校可能不想得罪单位,所以就为难你了。
既然签了三方协议,最好还是和企业说一声比较好,因为企业也是基于对你的信任才签你的,即使你不要三方协议但是学校要的。也可以按照按照合同约定的内容处理。
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