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如果劳动合同续订书具备下列条件的,有法律效力:劳动者和用人单位具有相应的行为能力;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗;意思表示...
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如果劳动合同续订书具备下列条件的,有法律效力:劳动者和用人单位具有相应的行为能力;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗;意思表示真实。劳动合同到期,用人单位主动提出不续订的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
只要是当事人双方真实意思的表示,不违反法律强制性规定的,具有法律效力。 对于补签合同只要符合法律的规定就有法律效力,所以大家需要知道补签的合同是否真实,否则不符合法律规定的合同补签了也是没有法律效力的。
只要是当事人双方的真实义的表达,不违反法律强制规定的,就具有法律效力。重新签订合同符合法律规定有法律效力,重新签订的合同是否真实,不符合法律规定的合同重新签订也没有法律效力。
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