交太贵了,我可以只缴纳吗?-法师兄

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及。

答

只缴纳医疗保险，根据缴纳主体的不同，可以分为1、公司缴纳公司缴纳的五险，不能只缴纳一项，必须同时缴纳五险。如果你和使用者有劳动关系，公司从雇...

答

不可以。一、现在的5险：养老、医疗、生育、工伤和失业。其中养老、医疗是主要的险种，已经不存在只交纳2险3险的情况了。而且工伤保险只能包含在...

对于2014年5月1日以前已随武汉市用人单位参保后终止劳动关系的人员，在灵活就业人员窗口接续基本养老保险关系后，可补缴用人单位之间或终止劳动关系至灵活就业人员窗口首次接续之间中断的基本养老保险费。个人若选择在武汉市灵活就业窗口继续缴纳职工基本养老保险和医疗保险，可携带本人身份证原件、复印件到辖区社会保险经办机构或中心城区就近社区（武昌区XX受理）办理续保手续，办理时限：社保经办机构为每月1-22日周一至周六，周六9：00-16：00、社区为每月1-20日工作日。流动就业人员达到待遇领取年龄时，按以下办法确定基本养老保险待遇领取地：对于跨省流动就业人员，当户籍所在地与最后参保地一致时，在户籍所在地社会保险经办机构办理待遇领取手续。当户籍所在地与最后参保地不一致时，如最后参保地缴费年限满10年的，在最后参保地社会保险经办机构办理待遇领取手续；如最后参保地缴费年限不满10年的，依次向前推至缴费年限满10年的参保地社会保险经办机构办理待遇领取手续；如各参保地缴费年限都不满10年的，则在户籍所在地社会保险经办机构办理待遇领取手续。参加企业职工基本养老保险的个人达到法定退体年龄时，累计缴费不足十五年的，经本人自愿，可以延长缴费至满十五年。其中，社会保险法实施前(2011年7月1日前)参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可在延长缴费年限满五年的当月一次性缴费至满十五年；社会保险法实后参保、延长缴费五年后仍不足十五年但满十年的，可在延长缴费年限满五年的当月一次性缴费至满十五年，延长缴费五年后仍不足十年的，可继续延长缴费，在实际缴费年限满十年的当月一次性缴费至满十五年。

材料太少，无法给你作出判断，建议先行咨询当地的专利代理机构。在此，可以简单的给你说一下：产品有没有技术性不能主观的判断，需要有证据。提出专利无效是可以的，但在提出之前，建议先做侵权分析，如果不落入该专利的保护范围之内，也无需提专利无效，专利无效时间长，还不一定能够把相应专利给无效掉。据我的判断，您对专利似乎仅存于字面上的了解，自己作专利无效肯定是不行的，建议委托相关技术领域的专利代理人代为办理，制定策略。上面附带的说了一下所说的其他方式，除此之外，如果对方提侵权诉讼，还有很多应对策略，比如不侵权抗辩等。 ——专利代理人

只交五险不交一金是可以的。中国的社会保险制度只有五险，没有一金。五险是法定缴纳的，没有严格的处罚规定，只交五险不交一金没有问题。