传统绑娃式强拆机施工违反了什么法律法规

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• 问招童工违反了什么法律法规
  

  违反了劳动法。 1、非法雇佣童工的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。 2、《劳动法》第十五条：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。

• 问拖欠工资违反了什么法律法规
  

  拖欠工资违反了《劳动合同法》和《劳动法》的有关规定。获得报酬是劳动者依法获得的权利，用人单位应当及时足额向劳动者支付劳动报酬。不及时发放的，承担法律责任。

• 问传唤后违反了人身自由的法律法规是什么
  

  传唤不是限制人身自由的强制措施。传唤是司法机关为通知当事人在约定的时间和地点到达而采取的措施。根据我国《刑事诉讼法》，不需要逮捕或者拘留的犯罪嫌疑人，可以传唤到指定地点或者住所，单位进行讯问，但应当出示人民检察院或者公安机关的书证。

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