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通知》虽然比较具体的阐述了哪些凭证可以作为证据,但在实践中,往往用人单位为了规避风险,故意不制作相应的凭证或根本不让劳动者有机会触及到该凭证...
公司一直没签合同答案如下劳动合同法第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月...
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你可以要求公司补签劳动合同,如果公司拒绝,你可以通过向当地劳动监察大队投诉,或者可以向当地老争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
劳动者的以下劳动收入不属于工资范围: (1)单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用,如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等; (2)劳动保护方面的费用,如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等; (3)按规定未计入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入,如国家根据规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等,以及稿费、讲课费、翻译费等。
合同诈骗罪是我国新刑法中规定的罪名。从司法实践看,打击的效果并不理想。原因在于合同诈骗与合同纠纷有时的确难以区分,加之一些骗子骗一把就跑,办案难度大,导致公安机关不愿受理,往往以合同纠纷一推了之。如何认定是否构成合同诈骗罪,关键是对照《中华人民共和国刑法》第224条,看主观要件是不是以非法占有为目的,符合合同诈骗罪公安不管的话是不是符合本条所列的五种情形。如果有充分证据证明当事人的行为符合本条规定,就可以据理力争,要求其立案。到检察院并不是起诉(他们也无权受理起诉),而是依据《中华人民共和国刑事诉讼法》第87条规定,对该立案而不立案的,请检察院履行法律监督职能,予以纠正。
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