委托合XX与雇佣合XX区别

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• 问雇佣合同和委托合同的主要区别有哪些
  

  委托合同是指受托人为委托人办理委托事务，委托人支付约定报酬或不支付报酬的合同。委托合同的主要特点就是将本来属于自己的事务委托给其他人办理，这让很多人无法分清委托合同和代理合同、雇佣合同以及承揽合同的区别，本文就为您详细解读委托合同与这三种合同的区别。

• 问承揽合同与雇佣合同区别
  

  承揽合同与买卖合同区别：1、承揽合同标的物为特定物，买卖合同标的物可以是特定物也可以是种类物；2、承揽人在完成工作过程中应接受定做人必要的监督检查，买卖合同没有这个特点；3、承揽合同具有一定的人身性质，买卖合同没有人身属性。承揽合同与雇佣合同区别：1、承揽合同标的为承揽人完成并交付一定工作成果的行为，雇佣合同的标的为劳动过程本身；2、承揽人可以不受定作人的指挥管理；雇佣合同需要受雇主指挥管理。

• 问雇佣合同与承包合同区别
  

  雇佣合同是指双方当事人约定一方于一定期间，为他方提供劳务，他方给付报酬的合同。雇员受雇主控制、指挥、监督是雇佣关系存在的基础。在雇佣关系中，雇主是控制他人行为的人，而雇员仅是雇主雇佣来完成某种工作的人。雇员在完成此种工作时听命于雇主，服从雇主的监督指导，雇主为雇员提供劳动条件。承包合同是发包人让与承包经营权利，不干涉承包方的生产经营活动，承包方自主用工用料。发包方让与承包经营权利，承包人具有完成工作的独立性，依法享有经营管理自主权。

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