失业人员和职工的社保怎么办理-法师兄

失业职工或下岗转失业职工，在领取失业救济金期间，不缴纳医疗保险费、不享受医疗保险待遇、不计算缴费年限。领取完失业救济金后，应按灵活就业人员参加医疗保险的办法按时足额缴纳医疗保险费，才能享受医疗保险待遇、计算缴费年限。

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一、继续找工作，让单位帮忙交社保。二、到户籍所在地，以个人名义交。社保是可以以个人名义交的，只是一般城市都限定要当地户口人员才能以个人名义...

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一、继续找工作，让公司支付社会保险。二、到户口所在地，以个人名义交。社会保险可以以个人名义支付，但一般城市限制当地户籍人员以个人名义支付社会...

一、参保单位出具两份《解除（终止）劳动关系证明书》，一份提交失业保险中心，一份提交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。二、失业保险中心凭参保单位出具的《解除（终止）劳动关系证明》对情况进行严格调查核实（失业人员携带与单位签订的劳动合同），确认无误发放2份《失业保险申请登记表》和1份《失业求职登记表》。三、失业人员认真填写《失业保险申请登记表》正面所有栏目，请到户籍所在地计划生育关系接受单位意见处盖章。认真填写《求职登记表》。四、支付三张一寸彩色照片和失业人员身份证复印件。

员工在失业之后，暂时还没有找到工作，但是社保又是每月需要缴纳的，这个时候失业员工就可以以灵活就业人员的身份参加养老保险。但是以灵活就业人员购买社保，只能购买基本养老和基本医疗两项，另外的都不可以购买。 1.员工在离职的时候，单位会办理停保手续，这样员工的社保关系就由公司缴费转为个人缴费。 2.员工带着离职证明或者是解除劳动合同的证明，身份证，储蓄卡到社保大厅办理个人缴费。 3.员工可根据自己的经济能力来选择社保的档位。有60%，80%，100%的档位。 4.在提交个人缴纳社保的时候，还需要提交一张储蓄卡，到时候社保会根据员工所选择的档次对应的金额让银行按期代扣，每月的代扣时间是在21日。注：参加社保的人员是有年龄限制的，必须年满16周岁。

柔性就业者的社会保险和企业员工的社会保险，最大的区别是个人支付的费用不同。同时缴纳社会保险（工资相同），同一缴纳年数，同时退休时，退休金享受相同。另一方面，灵活的就业者社会保险和企业员工社会保险的区别如下：收费基数不同，如图所示，我地区的最低收费基数有几个分类，根据自己的能力进行选择。1、社会保险购买的种类不同，在社会保险（1）中，明确了工作保险和生育保险必须由公司支付，因此员工的社会保险是具体的工作保险和生育保险，灵活的就业者以个人名义购买的社会保险，没有公司的扣除就不能购买工作保险和生育保险，不能享受生育保险和工作保险的待遇。2、购买社会保险所需的费用由不同公司支付社会保险，除了工伤保险和生育保险需要公司支付外，其他保险种类（养老保险、医疗保险和退休保险）按当地政策由个人和公司按比例支付。例如，广东个人需要支付40％，公司需要支付60％。个人缴纳社会保险，不仅要求不能购买的种类，其他保险种类（养老保险、医疗保险、退休保险）的费用由个人全额承担。3、在养老保险种类中，记账单位缴纳社会保险，公司缴纳的养老保险费用是基本养老保险统一基金，个人缴纳的养老保险费用是个人账户。个人缴纳社保，需要全额缴纳养老保险费用，分别填写基本养老保险统筹基金和个人账户。与公司的社会保险相比，个人支付社会保险需要支付公司支付的部分，因此个人购买社会保险的费用很多。