法律有规定解除关系需要赔偿违约金吗？

大家都在问查看更多

• 问违法解除劳动关系要赔偿吗
  

  用人单位应当支付违法解除劳动关系的双倍经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

• 问违法解除劳动合同需要赔偿违约金吗？
  

  根据有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金： （一）劳动者严重违反用人单位的规章制度的； （二）劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （三）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； （四）劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； （五）劳动者被依法追究刑事责任的。

• 问规定解除劳动关系赔偿金有效吗
  

  单位与劳动者如果依法约定解除关系的赔偿金，例如约定单位违法解约要支付赔偿金的，该约定有效；如果单位依法解约，但具有无过错性辞退等情形的，则只要支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准来付给劳动者。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  解除合约要付违约金吗

  1,537人已观看

• 1'00
  合同上没有写违约金需要赔偿吗

  2,364人已观看

• 1'15
  违法解除劳动合同补偿金赔偿金

  5,153人已观看

• 1'38
  合同违约金的法律规定有哪些

  1,708人已观看

相关普法查看更多

• 
  约定解除劳动关系赔偿金有效吗

  169人已浏览

• 
  关于解除合同需要赔偿违约金

  90人已浏览

• 
  违法解除劳动关系赔偿金法律依据

  121人已浏览

• 
  协商解除劳动关系和违反规定赔偿金有效吗

  114人已浏览