上班途中遭遇抢劫致使伤亡是否属工伤？上班途中遭遇抢劫伤害怎么办

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• 问上下班途中遭遇抢劫致人重伤属于工伤吗
  

  对认定工伤的情形作了严格的限定。根据我国《工伤保险条例》第14条第3项之规定，职工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，第6项在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，这两种情况应当认定为工伤。也就是说，在上下班途中，只有受到机动车事故伤害，而且本身不负主要责任的这一种情况才能认定为工伤。此类情形在申请工伤认定时，需提交公安交通部门的责任认定书或其他有效证明。上班途中遭遇抢劫致伤，显然不是在工作时间和工作场所内所遭受的意外，而且也不属于交通事故伤害，被抢劫致伤完全属于意外伤害，不符合上述法律规定的工伤认定条件，因此不能认定为工伤。

• 问加班途中遭遇抢劫受伤怎么办
  

  抢劫罪一般量刑为三年以下十年以下有期徒刑，并处罚罚金，有加重情节的，最低十年以下有期徒刑，你有财产损失及人身伤害的，可以提起附带民事诉讼，要求对方赔偿损失。

• 问上下班途中遭遇工伤
  

  对于广受社会关注的上下班途中的，明确了四种认定情形：（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；（四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。这就框定了上下班途中的认定前提：合理时间、合理路线。而对于合理路线，最高法相关人员给出的解释是，如下班途中需要到菜市场买一点菜，然后再回家，而且是顺路，这就是合理路线。由此，上下班途中买菜发生意外，也可认定为工伤。

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