丈夫因工伤死亡如何办理赔偿与抚恤金问题

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• 问丈夫因工死亡职工抚恤金是多少
  

  1、工亡职工抚恤金包括：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 2、标准为：配偶每月40，其他亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 3、职工因工死亡获得赔偿，不是死者的遗产，是对近亲属财产损失的补偿，因此，不能作为遗产继承。

• 问丈夫死亡赔偿金妻子和抚恤金
  

  首先要确定遗产继承人，因为没有遗嘱，按照法定继承，配偶，与配偶所生子女，男方的父母是第一顺序继承人，有第一顺序继承人，第二顺序继承人无权继承遗产，因此死者的兄弟姊妹无份。 遗产为夫妻共同财产，首先先分出一半为妻子的财产，剩下的一半为遗产，由配偶子女和父母平分，比如工资6万元，3万元为妻子财产，另外三万元由妻子儿子母亲平分，最后妻子4万元，儿子1万元，母亲一万元。 其余夫妻共同财产也是如此分割。 死亡赔偿金和抚恤金不属于遗产，但是可以比照遗产的分割，还是妻子和儿子分割较多。 建议协商解决。

• 问工伤死亡抚恤金如何办理？
  

  供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，标准为：子女每人每月30%。根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡，其近亲属按照供养亲属抚恤金的标准每月领取。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

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