员工申请工伤对企业的利弊有哪些

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• 问企业为员工申请工伤需要的证明有哪些？
  

  除了鉴定表，企业为员工申报工伤需要哪些证明，员工在企业单位的工伤认定期限和级别，如果是因在该企业突发疾病，应出具抢救证明等

• 问企业申报工伤的利与弊有什么内容呢
  

  如果单位未为员工参保，那么所有的费用均有单位承担。单位应自受伤之日起一个月内为员工申请。

• 问企业的员工的福利有哪些？
  

  员工福利是企业人力资源薪酬管理体系的一部分，一般包括健康保险、带薪假期或养老金。福利问题作为一种有效的激励制度，一直是员工关注的焦点。

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