单位变更需要签订合同吗

大家都在问查看更多

• 问单位名称变更需要重新签订劳动合同吗？
  

  单位名称变更合同继续生效，但单位要及时变更劳动合同，当然是先解除原劳动合同，重新建立新合同。 而且有单位人事部去劳动局办理。如果公司不及时变更的，那么劳动者要带上原合同反映到劳动局解决。

• 问单位名称变更是否需要原单位签订劳动合同
  

  单位名称变更后，劳动合同的签订日期还可以是原来的日期。 根据《劳动合同法》第三十三条规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

• 问单位名称变更合同需要变更吗
  

  1、单位名称变更合同一般不需要变更。单位更名前以原单位名义签定的合同，仍然具有法律效力。如果原来的合同没有违反法律强制性规定，已经生效的，原单位只是变更了单位名称等，按照规定原合同由新的单位继承且履行。也就是说，单位名称变更不影响合同继续执行。 2、合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。

相关法律短视频查看更多

• 1'16
  非法人单位能签订合同吗

  3,162人已观看

• 1'05
  合同签订后还可以变更内容吗

  1,079人已观看

• 1'38
  合同签订后能更改吗

  1,839人已观看

• 1'03
  单位没有签订劳动合同怎么补偿

  1,660人已观看

相关普法查看更多

• 
  用人单位变更合同之后需要签订两份吗

  226人已浏览

• 
  单位名称变更需要重新签订劳动合同吗

  140人已浏览

• 
  单位想要变更订立的合同需要协商吗

  116人已浏览

• 
  单位名称变更是否需要重新签订劳动合同

  128人已浏览